28 de octubre de 2026

Dialoga rector con estudiantes de Manzanillosobre permanencia y formación universitaria



*Durante los informes de los bachilleratos 8 y 14 y de la Facultad de Turismo y Gastronomía, Christian Torres Ortiz conversó con las comunidades escolares sobre los avances y retos para que más jóvenes ingresen, continúen y concluyan sus estudios.

“¿Cuántos compañeros comenzaron con ustedes y cuántos siguen en el salón?” Con estas preguntas, el rector de la Universidad de Colima, Christian Jorge Torres Ortiz Zermeño, invitó a estudiantes del Bachillerato 14 a reflexionar sobre la permanencia escolar, durante una jornada de trabajo que realizó este martes 27 de octubre en Manzanillo para acompañar los informes de labores de tres planteles y conversar con sus comunidades.

La jornada comprendió los informes de los bachilleratos 8 y 14 y la Facultad de Turismo y Gastronomía. Sus directivos presentaron resultados académicos, acciones de vinculación y desafíos como parte del ejercicio público de rendición de cuentas de la institución.

En el Bachillerato 14, ubicado en El Colomo, Torres Ortiz Zermeño pidió a jóvenes de tercer semestre recordar cuántas personas integraban sus grupos al ingresar. A partir de sus respuestas, explicó que la retención permite conocer qué proporción de una generación continúa estudiando y, con ello, identificar la necesidad de fortalecer el acompañamiento escolar.

El plantel reportó una retención de 75.58% de primero a tercer semestre: de 86 estudiantes que ingresaron en 2025, permanecieron 65. Para el rector, detrás de este indicador está el reto de reconocer oportunamente las dificultades que pueden llevar a una persona a interrumpir su formación.

Por ello, invitó al estudiantado a colaborar con docentes, directivos y personal universitario para advertir cuando algún compañero o compañera necesite apoyo. “Entonces ese reto yo les quiero proponer que sea de todos los que estamos aquí, no solo de su directora, no solo del rector, sino de todas y todos los que estamos aquí”, expresó.

También pidió fortalecer la Escuela para Padres, como una vía para involucrar a las familias en el acompañamiento académico y socioemocional. Durante su intervención, felicitó a la directora, Elizabeth Sofía Alonso Hernández, y a su equipo por el trabajo presentado, y señaló que favorecer la continuidad escolar requiere el esfuerzo de toda la comunidad.

A lo largo de sus encuentros con estudiantes, abordó conceptos como retención y eficiencia terminal, relacionados con la permanencia y la conclusión de los estudios. Asimismo, habló de la importancia de la capacitación docente, ahora también en inteligencia artificial, y adelantó que en enero de 2027 se presentará el Plan de Cultura Digital de la Universidad, derivado de dos foros realizados en Colima y Manzanillo.

En la Facultad de Turismo y Gastronomía recordó, además, el convenio de colaboración académica y científica firmado con la Universidad de Oriente el pasado 8 de octubre, durante su gira de trabajo en Puebla. Gastronomía será una de las primeras áreas en las que se buscará desarrollar actividades conjuntas, con posibilidades de intercambio y colaboración para la formación del estudiantado.

Los informes permitieron conocer avances y necesidades concretas de los tres planteles. En el Bachillerato 8, su directora, Alejandrina del Carmen Covarrubias, reportó una matrícula de 808 estudiantes, frente a 795 del periodo equivalente anterior, lo que representa un crecimiento de 1.63%.

Uno de sus principales resultados fue el aumento de la retención escolar, que pasó de 79.25 a 90.57%, una mejora de 11.32 puntos porcentuales. La eficiencia terminal por cohorte se ubicó en 78.07%.

El informe también registró la reconstrucción de dos aulas y un laboratorio de uso compartido por los bachilleratos 8, 9 y 10, en San Pedrito, así como la incorporación de mobiliario y sistemas de aire acondicionado. Entre los logros estudiantiles destacó el Premio Estatal de la Juventud 2026 obtenido por Emiliano Galván Linares en la categoría de Actividades Académicas y Desarrollo Tecnológico.

Por su parte, el Bachillerato 14 informó que recibió e inscribió a sus 88 aspirantes de nuevo ingreso, con lo que atendió la totalidad de la demanda registrada. De ellos, 43 se incorporaron al nuevo programa de Técnico en Programación y Desarrollo de Sistemas.

Su eficiencia terminal fue de 76%, con 76 egresados de una generación inicial de 100 estudiantes. Entre sus prioridades se encuentran mejorar la retención, disminuir el abandono y ampliar la participación de las familias. En vinculación comunitaria, ocho estudiantes colaboraron en el programa Alfabetización para el Bienestar Compartido, mediante el cual se entregaron cuatro certificados de educación básica.

En la Facultad de Turismo y Gastronomía, el director Aurelio Deniz Guízar presentó una matrícula de 309 estudiantes y una retención de 85.36%. El plantel reportó una eficiencia terminal por cohorte de 68.23% e identificó como prioridad fortalecer las tutorías, el acompañamiento y las estrategias de reforzamiento académico.

Durante el periodo informado, la Facultad registró 328 becas y apoyos estudiantiles, con una inversión de 992 mil 85 pesos. En movilidad académica, 20 estudiantes realizaron estancias: 14 en Colombia, cinco en Argentina y uno en Puebla. Además, mantuvo vigente la opción de doble grado en Gastronomía con la Universidad Católica Luis Amigó, de Colombia.

Acompañaron al rector Érika Mercedes Ulibarri Ireta, coordinadora general Administrativa y Financiera; Priscilia Juliana Álvarez Gutiérrez, directora general de Recursos Humanos; Luz María Urzúa Escamilla, directora general de Recursos Materiales, y Martín Jesús Robles de Anda, director general de Educación Media Superior.

También estuvieron Ana María Gallardo Vázquez, delegada de Manzanillo; Luis Enrique Zamorano Manríquez, secretario general del Sindicato Único de Trabajadores de la Universidad de Colima (SUTUC), y Francisco Coello Aguilar, secretario privado de Rectoría.

Anuncia Tey para el Día de Muertos el Festival Cultural Reencuentro con Tu Ser Amado

La Presidenta Tey Gutiérrez Andrade anunció la celebración del Festival Cultural Reencuentro con Tu Ser Amado, que se realizará en el Panteón Municipal de Villa de Álvarez y en el Panteón Morada de la Paz el lunes 2 de noviembre.

Mediante un video difundido a través de la página de Facebook del Ayuntamiento de Villa de Álvarez, se informó que el próximo lunes a partir de las 7:30 de la mañana se realizará una ceremonia en memoria de personajes ilustres cuyos restos descansan en el Panteón Municipal, para posteriormente realizar el “Reencuentro con Tu Ser Amado”, en el que habrá un recorrido acompañado por música de guitarras y por los narradores orales de la Dirección de Fomento Cultural y Educativo.

A las 9:00 de la mañana en el Panteón Morada de La Paz será el Recorrido Tumbas de la Tradición; para, a las 10:00 de la mañana y a las 4:00 de la tarde, en el Panteón Municipal, celebrar un par de misas por los fieles difuntos, y finalizar a las 6:00 de la tarde con las presentaciones de una compañía de danza folclórica y una obra de teatro.

Posteriormente, la Presidenta Municipal realizó un recorrido de supervisión por las instalaciones del Panteón Municipal, donde constató el avance de los trabajos de limpieza, pintura, recolección de escombros, poda de árboles y recolecció0n de ramas.

“Estamos preparados, ya está todo listo para recibir a todos los visitantes y honrar a quienes se nos adelantaron en el camino”, expresó Gutiérrez Andrade acompañada por funcionarias y funcionarios de su gobierno.

Los días sábado 31 octubre, domingo primero y lunes dos de noviembre el Panteón Municipal de Villa de Álvarez estará abierto al público en horario de 6:00 de la mañana a las 8:00 de la noche.

Al recorrido de supervisión por el Panteón Municipal y anunció del Festival Cultural Reencuentro con Tu Ser Amado, acompañaron a la Presidenta Tey Gutiérrez la Secretaria del Ayuntamiento, Lizet Rodríguez; la Directora de Desarrollo Municipal, Martha Rangel; el Director de Servicios Públicos Municipales, Karim Téllez; la Directora del Panteón, Anahí Rodríguez; el Director del Archivo Municipal, Jesús Adín Valencia, y el Director de Fomento Cultural y Educativo, Marcos Gerardo Gómez.

Ticuz celebra 15 años en el 399 Espacio Cultural, el 30 y 31 de octubre: Silverio Palacios

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Inician consejerías electorales una transición institucional basada en la colegialidad, la transparencia y la continuidad del INE


• Las y los integrantes del Consejo General acuerdan una revisión a fondo 
ante posibles irregularidades y buscan fortalecer la conducción colegiada 
del Instituto
Las consejeras y los consejeros que integran el Instituto Nacional Electoral (INE) 
anunciaron el inicio de una etapa de transición institucional sustentada en la 
colegialidad, la continuidad operativa y la rendición de cuentas, mediante una 
serie de acuerdos orientados a fortalecer el funcionamiento del organismo, 
garantizar la revisión de su actuación institucional y reafirmar la certeza en la 
organización de los próximos procesos electorales.
Al exponer la posición conjunta de las diez consejerías electorales, la Consejera 
Blanca Y. Cruz García afirmó que “el Instituto Nacional Electoral está de pie, 
trabajando y plenamente preparado para cumplir con su responsabilidad 
constitucional de organizar elecciones”, y garantizó que “México cuenta con una 
autoridad electoral colegiada, sólida, profesional y capaz de organizar elecciones 
libres, auténticas y transparentes”.
La fortaleza de la autoridad electoral reside en su carácter institucional y 
colegiado. “El Instituto Nacional Electoral es mucho más que su presidencia, es 
una institución construida durante más de tres décadas, sostenida por reglas, por 
procedimientos, por servidoras y servidores públicos profesionales y por el órgano 
de dirección plural, que es este Consejo General”, indicó Cruz García.
Acompañada de las consejeras Norma De La Cruz Magaña, Carla Humphrey 
Jordan, Rita Bell López Vences, Frida D. Gómez Puga y los consejeros Arturo 
Castillo Loza, Uuc-kib Espadas Ancona, Martín Faz Mora, Arturo Chávez López y 
Jorge Montaño Ventura, destacó que el momento que atraviesa el Instituto exige 
construir acuerdos desde la pluralidad y el diálogo.
“Recuperar la colegialidad significa devolver a este órgano su centralidad en la 
conducción del Instituto, entendiendo que ninguna responsabilidad individual está 
por encima de la responsabilidad institucional”, aclaró. COMUNICADO DE PRENSA
2
En este contexto, explicó que, de forma colegiada acordaron impulsar una revisión 
de los cargos de decisión institucional con el propósito de evaluar su 
funcionamiento y adecuarlos a las necesidades del Instituto. “Las estructuras de 
dirección deben responder a necesidades institucionales y a los acuerdos del 
órgano colegiado, nunca a lealtades personales”, estableció. 
Asimismo, se informó que este martes se presentaron las renuncias de las 
personas titulares de las Unidades Técnicas de Servicios de Informática (UTSI), 
y de Igualdad de Género y No Discriminación (UTIGyND); así como de quien 
ocupaba la responsabilidad de Recursos Materiales y Servicios en la Dirección 
Ejecutiva de Administración, todo ello con apego a la ley y bajo el principio de 
garantizar la continuidad de las operaciones institucionales.
También, dio a conocer el acuerdo para promover, por conducto del Órgano 
Interno de Control y dentro del ámbito de las atribuciones correspondientes, la 
cooperación institucional necesaria para contribuir a las investigaciones 
relacionadas con posibles conductas indebidas de personas servidoras públicas 
señaladas, proceso que, indicó, deberá desarrollarse en coordinación con la 
Auditoría Superior de la Federación conforme a las competencias legales de cada 
instancia y con pleno respeto al debido proceso, “sin anticipar responsabilidades 
ni emitir juicios sobre persona alguna”.
Respecto al tercer acuerdo adoptado por las consejeras y consejeros tiene como 
eje la recuperación plena de la colegialidad como principio de conducción 
institucional, al considerar que el INE debe fortalecerse a partir de la deliberación 
plural y de la toma de decisiones compartida, de modo que la responsabilidad 
institucional prevalezca sobre cualquier actuación individual y permita conducir 
esta etapa con acuerdos construidos desde el consenso.
“El INE no fue concebido para depender de una sola voluntad, su fortaleza radica 
en un Consejo General plural, donde las diferencias enriquecen la deliberación y 
los acuerdos expresan una responsabilidad compartida”, recordó. COMUNICADO DE PRENSA
3
Las y los consejeros electorales enviaron un mensaje de certeza a la ciudadanía 
al asegurar que las actividades preparatorias del Proceso Electoral 2026-2027 
continuarán conforme a los calendarios y procedimientos establecidos, con el 
profesionalismo que distingue al servicio electoral y con el respaldo de la labor 
permanente de las 32 juntas locales ejecutivas y las 300 juntas distritales 
ejecutivas que operan en todo el país, cuya experiencia y profesionalismo 
constituyen una de las principales fortalezas institucionales.
Las próximas elecciones se realizarán con transparencia, en estricto apego a la 
legalidad e imparcialidad, para que cada etapa del proceso se desarrolle con 
certeza y con puntualidad, aseguraron.